Trainee (m/w/d) Category Management / Einkauf

Die METRO Deutschland GmbH ist als führender Großhändler der Partner für die Gastronomie und gewerbetreibende Kunden. Unsere Mitarbeiter geben jeden Tag das Beste für unsere Kunden, die auf unsere Services und maßgeschneiderten Sortimente auf allen Vertriebskanälen vertrauen. Mut, Leidenschaft und frische Ideen zeichnen den Unternehmergeist der Gastronomen aus und wir tun alles dafür, sie zu unterstützen. Denn ihr Erfolg ist unser Business.

Eine der ersten Stationen deines 18-monatigen Traineeprogramms im Bereich Category Management führt dich in einen unserer Großmärkte. Dort durchläufst du innerhalb von 2 Wochen alle wichtigen Abteilungen und lernst die Struktur, die Prozesse sowie unsere Kunden näher kennen. Die im Markt erworbenen Kenntnisse kannst du im weiteren Verlauf deines Entwicklungsprogramms im Bereich Category Management in unserem Head Office in Düsseldorf einbringen. Abgerundet wird dein Programm durch das Kennenlernen relevanter Schnittstellenbereiche und -abteilungen.

 

Deine Herausforderungen:

  • Kennenlernen der wesentlichen Prozesse, Aufgaben und Instrumente rund um das Category Management Food und Non Food insbesondere Sortimentsgestaltung, Werbungs- & Aktionsplanung und -steuerung, Merchandising, Pricing, Lieferantenauswahl und -verhandlungen
  • Betriebswirtschaftliche Steuerung und Betreuung kleinerer bis mittlerer Sortimente einer Category
  • Ansprechpartner*in für unsere Großmärkte, Lieferanten und internen Fachabteilungen
  • Erstellung und Auswertung von Statistiken, Analysen und Tabellen
  • Begleitung von Projekten im Category Management

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/ Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs (Bachelor oder Master) mit Schwerpunkt Handel, Einkauf/Beschaffung o.ä.
  • Souveränität im Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie gute Englischkenntnisse
  • Handelskenntnisse und / oder erste Berufserfahrung in der Konsumgüter- bzw. Lebensmittelindustrie
  • Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Fähigkeit zur Selbstorganisation
  • Offenheit und Teamgeist
  • Hohe Eigeninitiative und Motivation sowie ein freundliches, sicheres und kompetentes Auftreten

 

Unsere Benefits:

  • Work-Life Balance: Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub sowie Home-Office Optionen
  • Wohlergehen: Gesundheitsprogramme, ein kostenloses Fitnessstudio auf unserem Campus
  • Weiterbildung: abwechslungsreiches und spannendes Programm mit intensiver Unterstützung durch einen Mentor und den HR-Bereich, Networking Sessions zum Vernetzen unter den Trainees und dem „Blick über den Tellerrand“, ein umfassendes Weiterbildungsangebot über ein eigenes Trainingsteam sowie ein eigenes jährliches Weiterbildungsbudget
  • Komfort: sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze inklusive Lademöglichkeiten für E-Mobilität. Zwei Kantinen mit sehr leckerem vergünstigtem Essen sowie Rabatte in unseren Märkten als auch bei vielen Partnerunternehmen

 

Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet dir Annika Görgen aus dem HR-Team.
Sie freut sich auf deinen Anruf (0211-969-1982) oder deine E-Mail an
annika.goergen@metro.de.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!